Пособия до 1 5 за 3 ребенка

Положен ли декретный отпуск и пособие по уходу за третьим ребенком — размеры до 1.5 и 3 лет, расчет, примеры

Пособия до 1 5 за 3 ребенка

При рождении очередного ребенка в семье увеличивать траты на жизнь. Для компенсации части расходов на родившегося государством предусмотрено пособие, которое выплачивается родителю до момента достижения малышом возраста полутора лет.

Это гарантия касается не только первого и второго, но и третьего, и всех последующих детей. Какая ежемесячная выплата положена на третьего малыша, в каком размере назначается и как оплачивается?

к оглавлению ↑

Можно ли оформить декретный отпуск до 3 лет?

После рождения третьего ребенка родитель может взять отпуск для осуществления ухода за ним, пока его возраст не составит 3 года. Об этом говорит ст. 256 Трудового Кодекса РФ. В ней указывается, что для получения перерыва в работе для воспитания малыша учитывается факт его рождения вне зависимости от количества уже имеющихся детей.

к оглавлению ↑

Если женщина находится в декрете со вторым

Часто вопрос об оформлении декретного отпуска с третьим ребенком усложняется в связи с пребыванием в декрете со вторым.

Если беременная женщина к моменту приближения родов с третьим ребенком еще находится в отпуске для присмотра за вторым младше 1.5 лет, то на него выплачивается ежемесячное пособие.

При оформлении декрета с третьим требуется выбирать тип отдыха, в котором женщина будет находиться: в отпуске по беременности и родам с третьим или по уходу за вторым ребенком.

Выбор определяет, какое пособие она будет получать, одновременно иметь несколько социальных выплат запрещено.

Нельзя находиться одновременно в нескольких типах отпусков, разрешается на выбор выбрать один из них.

Размер получаемого пособия у женщины, находящейся в декрете, составляет 100% от уровня её среднего заработка, в то время как по уходу этот размер всего 40%.

Алгоритм действий следующий:

  1. Прервать уход за вторым и оформить больничный по беременности и родам с третьим.
  2. На время декрета по беременности передать права на уход за вторым другому родственнику, например, отцу.
  3. После окончания больничного можно прервать декрет родственника и оформить на маму уход и за вторым, и за третьим ребенком, получая на обоих пособие до 1.5 лет.
  4. Когда старшему исполнится полтора года, выплата на него прекратится и останется только пособие на младшего.

За счет этих действий по закону будут сохранены все выплаты, и мать сможет получать пособие по беременности.

Если одновременно двум детям меньше 1.5 лет, то родитель может оформить на себя получение пособий одновременно на обоих. Однако сумма, которую он будет получить, не должна превышать 100% среднего заработка работника.

к оглавлению ↑

Сколько получают до 1.5 лет — порядок расчета

Размер пособия на третьего ребенка зависит от размера получаемой заработной платы. Расчет суммы производится следующим образом:

  • срок, за который проводится расчет – 2 года;
  • если в расчетный год попал декретный отпуск ос вторым малышом, то этот год можно заменить на год, предшествующий предшествующему декрету;
  • суммарный уровень годового заработка, из которого рассчитывается выплата, не должна превышать предельную базу по социальным взносам;
  • из суммарного числа календарных дней за 2 года исключаются больничные и декретные отпуска;
  • размер среднедневного дохода считается путем разделения общего заработка за 2 года на 730 или 731 за вычетом исключаемых дней;
  • месячная сумма декретного пособия составляет среднедневной заработок*30.4 (среднее число дней в месяце)*40%;
  • полученная сумма начисляется стабильно ежемесячно все время отпуска — до 1.5 лет третьего ребенка.

Произведя расчет, бухгалтерия сравнивает уровень с минимально допустимым к выплате. Если он меньше положенного, то выплачивается минимальное, если превышает, то размер субсидии не изменяется.

к оглавлению ↑

Минимальный размер ежемесячной выплаты

Размеры минимального пособия, выплачиваемого безработным и работающим, имеют разные величины:

  • неработающие получают средства в соцзащите в минимальном значении, установленном Правительством РФ;
  • работающие — в размере 40% от МРОТ.

Однако справедливо это лишь для первого ребенка, на третьего размер минимальной выплаты и для работающих и для неработающих будет одинакова.

Безработные минимальную выплату получают всегда, работающие — только в случае стажа менее полугода или при низких доходах в расчетном периоде.

Начиная с февраля 2018 года, базовая величина ежемесячной выплаты до 1.5 лет, выплачиваемая ежемесячно безработному родителю в соцзащите, ухаживающему за третьим малышом, составляет 6284,65 руб.

Если минимальная выплата назначается на третьего новорожденного работающему лицу, то по закону он может получать 40% от МРОТ, с 1 января 2018 года МРОТ составляет 9489 руб.

, поэтому наименьшее пособие на третьего ребенка для трудоустроенных это 3795,6 руб. Так как эта сумма меньше наименьшего, установленного Правительством РФ, 6284,65 руб.

, то трудоустроенным также полагается данное минимальное значение.

к оглавлению ↑

Пример для 2018 года

Пример 1:

Исходные данные:

Берем для расчета женщину с 2 детьми, которая собирается в отпуск по уходу за третьим ребенком в феврале 2018 года.

В течение 2017 года она получила 770000 (в расчет берется только 755000), а за работу в 2016 только 330000.

Исключений за расчетные два года не было.

Расчет:

Среднедневной заработок = (330000 + 755000)/731 = 1484,26.

Сравниваем дневной заработок с наименьшим (МРОТ*24/730=311,97) и наибольшим ((718000+755000)/730=2017,81). Рассчитанный показатель больше минимального и меньше максимального, значит, расчет проводится по по полученному значению.

Размер ежемесячного пособия = 1484,26*0.4*30.4 = 18048,60.

Полученное значение больше минимального значения 6284,65 руб., поэтому будет выплачиваться ежемесячно 18048,60.

Пример 2:

Исходные данные:

Сотрудница оформляет декрет с третьим рожденным в апреле 2018 года.

Доход в 2016 году — 90000, в 2017 — 110000.

Исключаемых дней не было.

Расчет:

  1. Среднедневной заработок = (90000+110000) / 731 = 273,59.
  2. Сравниваем полученное значение с минимальным: 273,59 меньше минимального 311,97, значит, пособие будет наименьшим, равным на третьего ребенка 6284,65 руб.

к оглавлению ↑

Платят ли с 1.5 до 3 лет?

Когда осуществляется уход за третьим малышом старше 1.5, но младше 3 лет, выплата пособие по уходу не предоставляется.

Родителю положена лишь компенсация в размере 50 рублей. Дополнительно в каждом регионе могут выдаваться региональные субсидии многодетным семьям.

к оглавлению ↑

О размере и порядке выплаты ежемесячного пособия на третьего ребенка смотрите в видео:

к оглавлению ↑

Выводы

После появления третьего ребенка, родитель может взять отпуск для его воспитания, а также получать пособие.

При наличии к этому времени выплаты также на второго малыша младше 1.5 лет, разрешается совмещать получение средств одному родителю сразу на нескольких детей.

Расчет суммы производится с учетом уровня заработка последних двух рабочих лет. Если заработок низкий, размер ежемесячного пособия составит 6284,65 руб. Такая же сумма полагается и безработным.

Источник: https://rabotnika.ru/otpusk/otpusk-po-uxodu-za-tretim-rebenkom/

Пособие по уходу за третьим ребенком до 1.5 лет

Пособия до 1 5 за 3 ребенка

Ежемесячные выплаты по уходу за любым из детей до 1.5 лет оформляются и начисляются в целом по одним и тем же принципам.

Раньше были различия в минимальном размере пособия на третьего и второго ребенка (а также всех последующих) относительно первенца.

Но с июня 2020 года сумма ежемесячных выплат стала одинаковой на всех детей, какими бы по счету они ни появились в семье.

При этом важно учитывать, что дети могут быть с разницей в возрасте, а могут быть рождены одновременно — для таких случаев есть свои правила расчета.

В большинстве регионов России на третьего ребенка дополнительно к федеральному пособию по уходу до 1.5 лет можно получать еще и региональное, выплачиваемое до 3 лет. Однако предоставляется оно адресно, в том числе исходя из нуждаемости семей и возможностей бюджета региона.

Фото pixabay.com

Размер пособия по уходу за третьим ребенком до 1.5 лет

Статьей 15 Федерального закона № 81-ФЗ от 19.05.1995 «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» установлен минимальный размер ежемесячных выплат по уходу. Данная сумма утверждена для неработающих граждан и ежегодно индексируется согласно ст. 4.2 этого же закона.

Так, в 2021 году на период ухода до 1.5 лет за первым, вторым, третьим и каждым последующим ребенком ежемесячно полагается 7082,85 руб.

Для официально трудоустроенных лиц пособие рассчитывается в размере 40% от среднемесячного заработка за 2 года, предшествующих году назначения выплат.

При этом порядок рождения детей также не имеет значения. Однако для этого случая, кроме минимального, установлено и максимальное значение.

Поскольку официальный заработок не может быть меньше утвержденного минимального размера оплаты труда (МРОТ), то и расчет наименьшей суммы пособия производится от него.

На 2021 год МРОТ составляет 12792 рубля, соответственно выплата до 1.5 лет будет равна 5116,8 руб.

Однако эта сумма меньше, чем установлена для нетрудоустроенных граждан, поэтому минимальное пособие по уходу за 3 ребенком в любом случае составит 7082,85 руб.

Для индивидуальных предпринимателей (ИП), добровольно уплачивающих взносы по обязательному соцстрахованию, средняя величина дохода приравнивается к МРОТ, поэтому принцип расчета и минимальная выплата на 3-его ребенка будут такими же.

Максимальный размер пособия для работающих зависит от предельной базы ФСС за 2 предыдущих календарных года, и в 2021 году он составляет 29600,48 руб. и тоже не зависит от порядка рождения.

А для некоторых категорий членов семьи (уволенные в период отпуска по беременности и родам или по уходу из-за ликвидации предприятия, а также родители-силовики и матери-контрактницы) в 2021 году установлен отдельный максимум, равный 14165,70 руб.

Пособие по уходу за тройней

В семье может одновременно быть двое, трое и более детей в возрасте до 1.5 лет, независимо от того в какой последовательности они появлялись:

  • сразу трое;
  • сначала один ребенок, а через год двойня;
  • 2 двойни с разницей в год и т. п.

Пособия по уходу до 1.5 лет, выплачиваемые трудоустроенным и безработным гражданам, суммируются. При этом важно знать, что суммированный размер выплат не может превышать среднемесячный заработок женщины, но и не может быть меньше суммы минимально установленных выплат на каждого из детей.

Пример

Киселева М. устроена по трудовому договору, ее зарплата в среднем составляет 40000 рублей, и у нее есть 9-месячный сын. В настоящее время Киселева беременна двойней и готовится к родам. Пособие по уходу до 1.5 лет на каждого из детей составит:

40000 × 40% = 16000 руб.

Столько Киселева получает ежемесячно на первого ребенка, и столько же ей будет положено на каждого из двух последующих, поэтому в теории сумма этих пособий до исполнения старшему ребенку 1.5 лет составит:

16000 + 16000 + 16000 = 48000 руб.

Однако общая сумма выплат не может превышать 100% среднего заработка. Таким образом, с момента окончания отпуска по беременности и родам (БиР) на второго и третьего детей и до исполнения старшему сыну 1.5 лет Киселева М.

будет получать пособие по уходу в размере 40000 рублей, а потом — до 1.5 лет младшим детям — по 32000 рублей в месяц. При этом в каждом случае выплата на каждого ребенка составляет больше установленного законом минимума.

Если, находясь в отпуске по уходу за предыдущим ребенком, женщина планирует уходить в отпуск по БиР в связи с появлением следующего, то в такой ситуации можно использовать одно из следующих решений:

  • выбрать только один, более выгодный, из указанных отпусков и соответствующих им пособий;
  • оформить отпуск и выплаты по уходу за старшим ребенком на другого работающего родственника (отца, бабушку, дедушку) и уйти в отпуск по беременности и родам с получением пособия по БиР.

Пособие по уходу за третьим ребенком до 3 лет (региональное)

Указом Президента России № 606 от 07.05.

2012 «О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации» рекомендовано установить в регионах страны ежемесячную денежную выплату тем семьям, в которых с начала 2013 года родился 3-ий (или следующий) ребенок. Пособие предлагается назначать в размере регионального детского прожиточного минимума (ПМ) и выплачивать до исполнения ребенку 3 лет.

Для субъектов РФ с низкой рождаемостью (в среднем менее 2 детей на 1 женщину репродуктивного возраста) данные выплаты частично финансируются из федерального бюджета. Перечень таких регионов обновляется и утверждается ежегодно, в 2021 году в него вошли 76 субъектов.

В итоге в различных регионах страны условия для получения данного пособия сильно отличаются, а в некоторых данные рекомендации не реализованы вовсе. Различаются также сроки выплат (1 раз в месяц или в квартал) и их размер (может соответствовать установленному ПМ, а может быть значительно меньше).

Не следует путать федеральное пособие по уходу до 1,5 лет, строго предусмотренное законом на каждого ребенка, и региональное на 3 ребенка до 3 лет, реализуемое по-разному в зависимости от возможностей конкретного региона.

Источник: http://detskie-posobiya.molodaja-semja.ru/posobiya-po-uhodu/do-polutora-let/za-tretim-rebenkom/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.